Ledelse af fleksibilitet - til gavn for kerneydelsen og medarbejderne

Fleksibilitet i organiseringen af arbejdet kan ikke blot gøre det lettere at tiltrække og tilknytte medarbejdere, men også at tilrettelægge opgave-løsningen bedre til gavn for borgerne.

I pjecen sættes fokus på hvordan man kan forstå og praktisere fleksibilitet og hvordan man kan håndtere de udfordringer og dilemmaer, der ofte følger med.

Pjecen kan bestilles på lederweb her